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Communiquer pour s'affirmer et évoluer dans sa vie pro et perso

Les femmes ont des aptitudes indispensables à l'entreprise et au monde d'aujourd'hui, même si certaines idées reçues perdurent et que différents pièges les font encore se saboter.

En effet, elles souhaitent :
- augmenter leur crédibilité
- parler en public aisément
- savoir se présenter avec conviction
- avoir un impact en entreprise
- s'organiser pour un équilibre avec la vie personnelle
- trouver leur place professionnelle

 

6 façons de libérer son audace et ses idées

S'affirmer pour faire avancer le projet

Quand les décisions piétinent, les femmes sont capables de reprendre avec énergie l’activité pour que ça avance. Elles évitent la procrastination, ont un certain sens du contrôle en vérifiant, peaufinant et en mettant les formes.
Innovatrices, elles amènent la touche finale, la stabilité, et un certain ordre.

conseil
Savoir comment communiquer pour mettre en place les changements

Résoudre les tensions ou un conflit en groupe

Proches de l'intelligence émotion-nelle, elles favorisent les compréhensions, apaisent les conflits. Elles repèrent les egos en travers du chemin. Elles voient ce que les autres ne voient pas, savent remonter aux racines des choses et élargir leur observation. Elles sont facilitatrices du dialogue social et savent approcher les personnes.

conseil
Communiquer avec son intelligence émotionnelle

Se positionner au travail et savoir dire stop

Possédant une hypersensibilité, elles pressentent, devinent les choses avant qu’elles n’arrivent. Longtemps sous-évaluée au travail, l’intuition féminine a un rôle clé dans le management d’aujourd’hui, dans les phases de transformations de l’entreprise.

conseil
Communiquer pour se positionner et dire oui à ses besoins.

Prendre la parole en public ou en groupe

Telles des scientifiques, elles aiment découvrir et comprendre, fouiller là où d’autres ont échoué. Elles défont les sacs de nœuds, elles font des liens là où on n’irait pas chercher, elles trouvent les ressources.
Optimistes, elles n’ont pas peur de l’échec si cela les amène plus près du but.

conseil
Libérer son audace pour exprimer ses idées

Diriger du personnel et animer une équipe

Elles sont managers par essence. Elles sont le liant qui maintient le système –familial ou professionnel- tout en préservant et transmettant l’héritage : elles gèrent la maison, les enfants, le travail, les études en même temps.
Elles travaillent en collaboration, s’assurant que chacun exprime ses idées et a le même but.

conseil
Connaître les interactions dans un groupe et les styles de management féminin

Se lancer : entreprendre et se mettre à son compte

Elles n’ont pas peur de se battre dans ce à quoi elles croient, pour réussir quelque chose qui a du sens. Elles veulent s’accomplir. Elles n’attendent rien des autres cherchant davantage le respect plutôt que la reconnaissance. Elles sont parfois perfectionnistes et exigeantes, et n'aiment pas être interrompues dans leur élan.

conseil
Oser se lancer, bâtir un projet structuré et clair
EMCC Florajet Circé